如何缴纳个人所得税，在会计行业经常遇到这样的问题，以下由职称评审网络为您整理相关内容，让我们来看看。
如何缴纳解雇补偿金的个人所得税
根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征收个人所得税的通知》「财税(2001)157号文件规定。个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿、生活补助等补助费用)免征个人所得税；超过部分按照《国家税务总局关于解除劳动合同取得经济补偿征收个人所得税的通知》(国税发[1999]178号)的有关规定计算征收个人所得税。计算方法以个人取得的一次性经济补偿收入计算，除个人在企业的工作年限外，个人所得税按税法规定计算缴纳。个人在企业的工作年限按实际工作年限计算，12年以上按12年计算。涉及实际操作的，以主管税务机关的判断为准。
2019年新劳动法辞退员工补偿的规定是什么？
根据《劳动合同法》第四十六条的规定，用人单位解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。
第四十七条规定，经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；六个月以下的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月薪是指劳动者在劳动合同终止或终止前12个月的平均工资。
除上述情况外，用人单位解雇员工的，属于非法终止劳动合同，应当按照经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿，即按照劳动者在本单位工作的年限，每年支付两个月的工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；六个月以下的，向劳动者支付一个月的工资。
如何缴纳个人所得税，第一个前提是与雇主签订正式的劳动合同，第二个前提是雇主被解雇，而不是你辞职。职称评审网络，会计宋江。
